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复审时间及地点：网站另行公告。

在规定时间内未提交有关审查材料的则视为弃权。经审查不具备应聘条件的，取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺，经区公开招聘领导小组审核，按笔试成绩从高分到低分依次递补。

三、考试

考试分为笔试和面试，均采用百分制计算成绩。

（一）笔试

笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

笔试时间：2019年7月 13日  上午：9:00—11:30

笔试地点：见《准考证》。

报考人员须携带笔试准考证和本人二代有效身份证（与报名时一致），按准考证上指定的考试地点、考场参加考试。

笔试不指定教材，笔试内容包括公共基础知识和教学基础知识（包括教育学，心理学等专业知识）两部分，分别占整个试题分数的30%和70%。笔试成绩在德州经济技术开发区网站（http://jjjskfq.dezhou.gov.cn）进行公布，供考试人员查询。根据招聘数和笔试情况，由区招聘领导小组确定各学段、各学科最低资格分数线。在资格线以上，根据笔试成绩高低和招聘数按以下比例确定参加面试人员。岗位招聘计划在10人（不含）以下的按1:3，10（含）至13人（含），统一为27人，14人（含）以上的为1:2。在面试资格分数线以上，达不到规定比例的，按实有人数参加面试。

(二）面试

面试时间、地点见《面试通知书》

面试考务费收取标准：70元/人。（资格复审时现场缴纳）

面试采取试讲（讲课）方式，按报考学科从现行教材中抽取一节课，写出完整教学设计，进行试讲。每人试讲时间不超过10分钟。面试总分为100分，面试划定最低70分合格线，低于最低合格线的，取消聘用资格。音乐、体育、美术教师面试加试技能考核，技能考核按报名表技能特长项目进行考核，相关器具自带。试讲和技能考核各占面试成绩的50%。

(三）总成绩及岗位排名的确定

按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例，计算应试人员综合成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

四、考察体检

按照招聘岗位计划，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分依次等额确定进入考察范围人选。综合成绩并列的，采取试讲成绩、技能考核成绩、学历层次高者依次优先的办法确定人选。因考察、体检不合格或放弃体检、考察资格造成的空缺，根据考试总成绩依次递补。

（一）考察

对考察人员的德、能、学业成绩（工作业绩）等方面进行全面考察，重点考察其从事教师工作的职业道德水准及档案情况，并对考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等进行复审。要按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》（鲁组发〔2017〕2号）要求，对考察对象的档案进行严格审核，重点审核“三龄二历一身份”等内容。对档案中存在的问题，认真进行调查，问题未查清并未处理到位的，不予办理聘用手续。

（二）体检

对考察合格人员，在指定的县级以上综合性医院进行体检，体检标准和项目参照《山东省教师资格认定体检标准及操作规程》、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，国家另有规定的从其规定。体检费用由报考人员承担。报考人员在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，不予聘用;在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，体检结果无效，取消资格。未经区公开招聘领导小组同意，报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。招聘单位或报考人员对体检结果有疑问的，应在接到体检结论通知之日起7日内提出，费用由申请方负担。复检只能进行1次，不在原体检医院进行，复检医院级别不低于原体检医院。体检结果以复检结论为准。

五、公示聘用

在德州经济技术开发区网站对拟招聘人员进行公示。公示期为7个工作日。公示对象在公示期内因弄虚作假或舞弊被举报查实的，取消其聘用资格；公示无异议的，颁发《聘用通知书》。对考察及体检合格的拟聘用人员，结合招聘计划，进行高分先选并办理相关手续。与用人单位按照有关规定签订五年聘用合同（含试用期一年），试用期间待遇按事业单位人员试用期待遇的有关规定执行。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同，取消聘用。

六、纪律监督

招聘工作全程接受相关职能部门的监督，自觉接受社会监督。对违反招聘规定以及被实名举报查实的工作人员和应聘人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）处理，对招聘工作中存在不诚信情形的应聘人员，纳入事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库，对违反公开招聘纪律的工作人员，按照有关规定给予处理，涉嫌犯罪的，移送司法机关依法追究刑事责任。

七、其他

报名及考试、录用等相关信息，请及时关注网站（http://jjjskfq.dezhou.gov.cn），因个人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

德州经济技术开发区2019年中小学教师招聘有关事宜以《招聘简章》为准，最终解释权归德州经济技术开发区事业单位                    公开招聘工作领导小组。

本次公开招聘不指定考试教材，不举办、不委托任何机构举办培训班。

山东公务员考试网(sd.gwyks.cn)提醒考生：备考时间有限，考试竞争激烈，请考生们做好学习规划，从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩，实现上岸梦想！